简历是word还是pdf-给hr发简历一般是发word版的还是pdf版的啊

1. 一般可使用pdf格式，该格式比较稳定，不会因为版本不同或字体不同而出现格式的错误；

2. word格式的化最好发送2003格式，同时注意使用的字体要常用字体；

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建议你发03格式的，因为很多公司习惯了用03版的word，你发07版的有可能打不开，因为版本高的可以打开版本低的，版本低的打不开高版本的。如果你发pdf的也可以，不过一般pdf都是发一些比较重要的文件，因为pdf的不容易修改，你发这种格式的感觉有点欠妥。还有就是我比较建议你发图片格式的，因为图片格式最安全，如果你发文档的要考虑到接收方必须安装某一类软件，图片格式不需要考虑这个问题，还有就是图片格式的不会出现错误，这个错误指的是如果你发排版好的文档，如果接收方软件有问题可能会打乱你的格式，有这种情况的，所以图片格式最安全。

简历一般分为两种，纸质的和e的（也就是网上发的）。如果是e的，应该针对招聘岗位要求适当调整。

比如：
1、用人单位要求在人才网上直接发送的。 应该在简历的标题标明自己的情况和应聘的岗位，以节省hr的时间精力，提高关注度。 例： xxx，26岁，中文硕士，2年工作经验，应聘行政办主任 或： xxx应聘贵公司行政办主任
2、用人单位要求发送纯文本简历到公司邮箱的。 应该在邮件标题写明个人情况和应聘的岗位，方法同上。
3、用人单位要求以doc附件形式发送简历到公司邮箱的。 邮件标题同上，附件的doc文档文件名也应改成：xxx应聘行政办主任简历。 而不要用《简历》、《个人简历》之类的标题，以免hr下载附件的时候跟其他人的简历重复。